Ob im Beruf oder im Ehrenamt: wertschätzende Führung und zielgerichtete Kommunikation sind als Schlagworte in aller Munde. Das Führen von schwierigen Gesprächen stellt viele Menschen jedoch vor eine große Herausforderung.
Oft fehlt es an einer ausgewogenen Balance zwischen Wertschätzung und Klarheit.
Hier gibt es glücklicherweise vielseitige Theorien und praxiserprobte Methoden, mit denen Gespräche und Sitzungen zielorientiert und wertschätzend durchgeführt werden können.
Ich biete die Trainingseinheiten in individuell Modulen mit Einheiten zu theoretischen Grundlagen, Selbstreflexion und Methodenvermittlung an. Die Module können je nach Vorkenntnissen ausgewählt und mit Fallbeispielen aus der eigenen Praxis ausprobiert werden. Eine Trainingseinheit kann nach Absprache für bis zu 15 Personen gebucht werden.